Dzisiaj mamy: 26 wrzesień 2017 roku
Rozmiar czcionek
Bon stażowy
Bon stażowy to wyjątkowa okazja na zmianę swojej sytuacji zawodowej. Adresowany jest do chętnych i aktywnych osób bezrobotnych, które mają sprecyzowaną wizję siebie na rynku pracy.
Otrzymując bon osoba bezrobotna dostaje gwarancję sfinansowania stażu i swobodę w poszukiwaniu pracodawcy, który wyrazi zgodę na zrealizowanie stażu i zagwarantuje po nim dalsze zatrudnienie.
Kto może skorzystać?
- osoba bezrobotna do 30 roku życia.
Forma wsparcia:
- staż zawodowy trwający 6 miesięcy.
Na jakich warunkach?
- samodzielne poszukiwanie pracodawcy (po zakończeniu stażu wymagane jest zatrudnienie na okres co najmniej kolejnych 6 miesięcy),
- możliwość zwolnienia pracodawcy z opłacania składek na Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych w przypadku zatrudnienia w wyniku zatrudnienia osoby po stażu na podstawie skierowania z PUP.
Korzyści:
- nabycie doświadczenie zawodowego,
- gwarancja pracy,
- stypendium w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych,
- sfinansowanie badań lekarskich lub psychologicznych,
- możliwość otrzymania ryczałtu w wysokości do 100,90 zł miesięczne na pokrycie kosztów dojazdu na staż,
- 1.513,50 zł premii dla pracodawcy, który wywiązał się warunków organizacji stażu i zatrudniał osobę bezrobotną przez okres 6 miesięcy.
Jak uzyskać bon?
- bon wydaje doradca klienta na podstawie uzgodnionego Indywidualnego Planu Działania.
Kontakt:
- bezpłatna infolinia – 800 800 277
| Nazwa pliku | Rozmiar | Pobierz | ||
|---|---|---|---|---|
| Kategoria: Bon stażowy [ 1 ] | ||||
 |
Wniosek o wypłatę Pracodawcy premii za zatrudnienie po stażu 2015.docx | 1.75MB |  pobierz
|
|
